#Gestión del Talento

Es evidente que en un mercado global, captar talento está al alcance de las empresas siendo necesario mantener un nivel salarial competitivo

Metaverso y realidad aumentada en las pymes son dos tecnologías que van a aportar nuevas herramientas en el marketing y la formación

La transformación digital se hace imprescindible para no perder competitividad, pero tenemos escasez de recursos humanos especializados en la materia

El sector de la construcción ha ido evolucionando hacia la digitalización y la formación y capacitación digital contribuye a su transformación

La formación y el liderazgo de la mujer son protagonistas en el mundo profesional y laboral, pero siguen existiendo algunas brechas que tardan en cerrarse

El INCIBE es una entidad pública de referencia para el desarrollo de la ciberseguridad y de la confianza digital tanto en ciudadanos como en empresas

Es importante conocer las consecuencias laborales y sociales que se pueden producir como consecuencia de los cambios vinculados a la tecnología y la digitalización

Este 2023 ha sido declarado Año Europeo de las Capacidades y va a coincidir en el segundo semestre, con la Presidencia Española de la Comisión Europea

La formación para el empleo en colectivos en riesgo de exclusión, cobra un importante protagonismo en potenciar el talento senior

El Estatuto del Artista incorpora mejoras en materia de prestación social, fiscal y de desempleo, que vienen exigiendo desde hace tiempo este colectivo

La formación en entornos inclusivos, está permitiendo crear empleo digno y de calidad para que se integren con garantías en el mercado no protegido.

En el nuevo modelo de relaciones laborales, ya no solo el salario es el punto critico, sino también la flexibilidad laboral y la conciliación

La nueva Ley Orgánica de Formación Profesional destaca la importancia de la orientación profesional dirigida hacia un sistema integrado

El pasado mes de diciembre el Gobierno aprobó la esperada ley de startups, primer paso para que España se dote de un cuerpo normativo

La importancia de elevar el nivel de capacitación digital, pasa por la formación y se hace necesario involucrar a empresas y centros formativos